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人力资源与行政管理
作者:商会秘书处 发布于:2012/6/11 13:22:00 点击量:3080人次

任职要求:大专以上学历,相关工作经验三年以上;
从事过HR管理的工作; 熟悉新员工的聘用, 培训, 考评及录用程序. 对绩效考核方案的建立与实施有一定经验. 能熟练使用办公软件, 英文良好



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